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近日，中共撫州市委組織部發(fā)布了2023年度“新時代贛鄱先鋒”學習宣傳人選名單。
撫州市城市建設集團有限公司下屬子公司——江西贛東路橋建設集團有限公司黨支部委員、副總經(jīng)理封亞妹被選樹為“群眾身邊好黨員”。
封亞妹，1973年1月出生，江西撫州人，2009年6月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任江西贛東路橋建設集團有限公司黨支部委員、副總經(jīng)理兼工會主席。個人先后榮獲中共江西省公路管理局委員會2007年度先進工作者，2011年度中共撫州市工信委委員會系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者，撫州市公路局2013年度先進工作者，2014年撫州市五一勞動獎章，多次被上級主管部門評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“先進工作者”。
作為一名老黨員，她牢記初心使命，踐行黨的宗旨，經(jīng)常深入項目建設一線，傾聽職工群眾呼聲，想職工群眾所想，解職工群眾所難，成為職工群眾的貼心人。在工作中，始終堅持以職工群眾滿不滿意、認不認可作為工作標準，帶著責任、帶著感情，匯聚群智、激發(fā)群力，扎實做好公司行政后勤保障及工會服務等各項工作，把上級部門下達的“端菜”指示，變?yōu)橛陕毠と罕姷摹包c菜”福利，大力推進幸福企業(yè)建設，有效提升職工群眾的幸福感，為基層解決了多起群眾投訴事件，贏得了群眾的信任和口碑，被職工稱為國企“貼心人”。
一、自覺加強政治理論知識學習，做黨的路線踐行者
1991年7月參加工作以來，封亞妹扎根項目一線，從基層“筑路人”到企業(yè)管理人員，她始終不忘政治理論武裝，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，講政治，顧大局，堅決貫徹落實黨的路線方針政策和上級的決策部署，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷運用黨的政治理論指導工作。先后帶隊赴市中醫(yī)院改擴建項目、贛東學院校區(qū)建設項目開展黨的二十大精神宣講10余次，組織各類學習活動30余次，讓黨的政策理論飛入基層項目。
封亞妹（左二） 在項目宣講黨的二十大精神
二、勇于參與國企改革創(chuàng)新，做企業(yè)發(fā)展的推動者
封亞妹切實踐行逢山開路、遇水搭橋的筑路人精神，牽頭推進企業(yè)改革創(chuàng)新工作，先后榮獲30余項實用新型專利、發(fā)明專利1項，發(fā)表論文2篇。企業(yè)資質(zhì)等級不高、市場開拓難，是贛東路橋公司曾經(jīng)面臨的一大“攔路虎”。關(guān)鍵時刻，封亞妹主動擔下了這個重擔，她帶領部門人員加班加點研究資質(zhì)升級政策，及時收集整理公司業(yè)績，人員職稱、證書等，最終公司成功由原來的貳級資質(zhì)升級為壹級資質(zhì)，同時增加了公路、市政、房建壹級、水利貳級資質(zhì)等十余項專業(yè)資質(zhì)，為拓展建筑市場領域、進一步提升企業(yè)競爭力、促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)有序發(fā)展，作出了突出的成績。當前，正積極申報特級資質(zhì)企業(yè)。
三、積極參與企業(yè)社會宣傳，做黨的思想傳播者
封亞妹具有扎實的專業(yè)水平和豐富的企業(yè)經(jīng)營管理能力，她結(jié)合崗位職責，帶頭利用基層調(diào)研時機，到基層聯(lián)系單位進行黨課宣講，帶動和促進黨支部學習黨的二十大精神的深入開展，查找問題、短板、弱項，破解難題，解決企業(yè)急難愁盼問題，不斷推進國企三年倍增和對標一流管理提升行動，將分管的工青婦與行政、黨辦密切配合，近年來，組織公司職工提出合理化好建議、好點子60多條，有效提案8條，加快了國企改革創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型升級。她在促進生態(tài)文明建設、引領“雙創(chuàng)”、轉(zhuǎn)型升級、完成重大建設優(yōu)質(zhì)工程等經(jīng)營管理中，積極參與企業(yè)決策、提出許多“金點子”、好建議，贏得了職工群眾的廣泛好評。
四、積發(fā)揮工青婦橋梁紐帶作用，做回報員工的奉獻者
國有企業(yè)建立工會、共青團、婦聯(lián)組織，是新時代經(jīng)濟建設的需要，工青婦作為人民團體組織，既維護職工的合法權(quán)益，也起著協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的作用。作為分管工青婦工作的領導，封亞妹注重發(fā)揮橋梁紐帶作用，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標，結(jié)合行業(yè)特點，組織觀看防震減災、安全教育、黨政學習等類型電影，組建青年籃球隊，招聘高素質(zhì)建造師、八大員、三類人員、特種工等，加強安全、環(huán)保、法律等業(yè)務培訓。
封亞妹組織召開公司安全生產(chǎn)專題會議
她把為職工辦好事、實事作為第一己任，密切聯(lián)系職工、關(guān)心職工生活，認真聽取和反映職工的意見和要求，積極開展“夏送清涼冬送溫暖”以及“三八”婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和元旦、春節(jié)等節(jié)日慰問工作，走訪慰問困難職工，真正把組織的溫暖、領導的關(guān)懷送到了職工的心坎上。多次組織公司工會主動參與疫情防控、創(chuàng)文鞏衛(wèi)、愛心助學、城鎮(zhèn)幫扶等各類公益活動。2020年以來，她所在的贛東路橋公司累計向撫州市慈善總會、老區(qū)建設促進會、撫州華愛特殊文化藝術(shù)團等，捐贈企業(yè)愛心款80余萬元，充分踐行國企擔當。
封亞妹（左一）走訪慰問幫扶對象
五、深入項目工地調(diào)查研究，做管理創(chuàng)新的推廣者
封亞妹積極響應上級黨委要求，以黨建為引領，把“黨建+”建在項目上。在26個項目經(jīng)理部以“臨時黨組織設置＋管理制度落實＋項目工程實施”的方式，把“黨建+”建在項目上，創(chuàng)舉了“一人一檔精準防疫,見縫插針多開工作面”的施工模式,有力地加強了重大工程質(zhì)量安全防控。在疫情來臨防控緊張的狀態(tài)下，她更是沖鋒在前，帶頭協(xié)助社區(qū)開展疫情防控和外來人員排查工作，連續(xù)奮戰(zhàn)在防疫一線五天五夜，義無反顧地下沉在抗疫第一線，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，用實際行動彰顯出一名黨員干部的責任和擔當。
封亞妹（右一） 下沉社區(qū)參與疫情防控
六、嚴格黨風廉政建設，做廉潔自律的示范者
封亞妹在黨風廉政建設中自覺起模范帶頭作用，時時處處以法律法規(guī)為準繩，嚴格遵守黨風廉政建設各項制度，堅持做到不賭博抹牌、不吃拿卡要、不參與經(jīng)濟活動，不越“紅線”，不碰“底線”，不觸“雷區(qū)”，十分注重意識形態(tài)和黨風廉政建設工作，始終以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，自覺維護組織和個人形象,自覺修身律己，弘揚社會主義核心價值觀，不斷實現(xiàn)自我凈化，自我提高。慎獨、慎初、慎微、慎欲，不斷筑牢拒腐防變的思想防線，正確對待權(quán)力，認真履行好職責。按照黨風廉政建設落實情況，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。無違反財務管理規(guī)定情況發(fā)生，無違法亂紀行為，公認度和美譽度俱佳。
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